Az elmúlt néhány év viszontagságai megtanítottak minket arra, hogy megfelelően reagáljunk, és új megoldásokkal álljunk elő egy adott helyzetre. Az egyik ilyen a távmunka, amely egyre népszerűbbé vált világszerte, főleg az új technológiák fejlődésével és a COVID 19-es járvány miatt bevezetett korlátozásokkal. Az otthonról végezhető munka azonban nem mindenki számára megfelelő megoldás, és mint minden tevékenységnek ennek is vannak előnyei és hátrányai, amelyeket érdemes átgondolni mielőtt hazavisszük a munkahelyünket.

Rugalmasság, hatékonyság, jobb eredmények

Az előnyök között az egyik legfontosabb a flexibilitás. A távmunka lehetővé teszi azt, hogy saját időbeosztással dolgozzunk, és olyan rugalmasságot biztosít, amelyet nehéz lenne elérni az irodai munkával. Emellett időt is spórolhatunk hiszen a munkahelyre történő utazási időt felválthatja akár egy reggeli torna vagy épp egy kiadós reggeli.

A homeoffice egy másik előnye a magasabb produktivitást, mivel az otthoni munka lehetővé teszi az emberek számára, hogy maguk döntsék el, hogyan szeretnék végrehajtani a feladataikat, továbbá a zavaró irodai tényezőkkel sem kell számolniuk az otthon lágyölében. Ezáltal lehetőség nyílik a munkavállalók számára az elmélyült koncentrációra és a hatékonyabb munkavégzésre, ami végül jobb eredményeket hozhat a munkáltató számára is.

Viszlát munkahelyi stressz!

Az utazási költségek megtakarítása és az idő spórolása mellett, a távmunka másik előnye a munkahelyi stressz csökkentése. Az irodai környezet sok stresszel járhat, beleértve a zajt, a kiszámíthatatlan helyzeteket, alkalmanként pedig a szorongást. Az otthoni munka lehetővé teszi a munkavállalók számára, hogy a saját környezetükben dolgozzanak és elkerüljék ezeket a stresszfaktorokat. Igaz ma már számos cég kínál különböző lehetőségeket a feszültség csökkentésére, mint például a stresszkezelő tréningeket, amelyek segítenek a munkavállalóknak abban, hogy hatékonyan kezeljék a stresszt különböző meditációkkal vagy relaxációs technikákkal. Továbbá, ki ne akarná ha a kis házi kedvence a munkában is mellette lenne, köztudott, hogy állataink nagyon jó hatással vannak a nyugalmi állapotunk megőrzésére, ezért egyre több cég csatlakozik a kutyabarát munkahelyek köréhez, és örömmel fogadják ha a munkavállalóik reggelente a kedvenceikkel érkeznek.

Az otthoni munka se mindig tejfel!

A távmunka azonban nem mindenki számára a legmegfelelőbb megoldás. Az egyik legnagyobb kihívás az, hogy az embereknek nehéz elkülöníteni a munkát és az otthoni élettől, ami a munka és a magánélet egyensúlyának felborulásához vezethet, mivel a munkahely és a szabadidős elfoglaltság ugyanarra a helyre korlátozódik. Továbbá hajlamosak vagyunk túldolgozni magunkat, ami könnyen a mentális egészségünk rovására mehet. Ennek következtében rövid úton demotiváltakká válhatunk. Habár otthon a zavaró irodai tényezőktől megkíméljük a mindennapjainkat, a figyelmünket könnyen elterelheti a szennyes vagy a poros könyvespolc, és ezáltal kizökkenhetünk a munkából is.

Kövesd az oldalunkat a Facebook-on és a Twitteren is!